地点: Mexico
州/省/市: San Luis Potosí
城市: San Luis Potosí
业务单元: Store
地点: Mexico
州/省/市: San Luis Potosí
城市: San Luis Potosí
业务单元: Store
Resumen de trabajo
Responsabilidades fundamentales del puesto:
Requerimientos del Puesto:
Debe estar legalmente autorizado para trabajar en el país
Debe tener la capacidad de viajar a la tienda asignada con métodos de transporte confiables Horario/Disponibilidad
El horario de trabajo puede variar de acuerdo con las necesidades de la tienda •Los horarios son típicamente programados: mañanas, tardes, noches, fines de semana y días festivos
Adicional a esto, durante temporadas altas, eventos especiales y otras circunstancias, el horario puede incluir muy temprano en la mañana o tarde en la noche o toda la noche para algunos empleados
Experiencia
1+ año de experiencia realizando Visual Merchandising
Alguna educación o experiencia en visual merchandising, moda, diseño gráfico, diseño de interiores, planificación de espacios o campo relacionado (deseable)
Activos laborales
Educación preparatoria o equivalente, o educación superior o equivalente; formación o título en diseño o un campo relacionado
Experiencia en comercialización de productos minoristas, visual merchandising, gestión de inventario •Inglés intermedio
Office intermedio
Qué estamos buscando
Inclusión y Diversidad: Crea/apoya un entorno inclusivo que valora/celebra las diferencias
Integridad: Se comporta de manera honesta, justa y ética.
Diseño Visual y Styling: Entiende y le interesa la teoría del color, tendencias de moda y diseño, estilo de vida y grupos demográficos, VM y mejores prácticas, creativa(o) e innovadora (or), composición visual y display, styling, diseño y utilización de espacios, y como aplicar esos conocimientos
Colaboración y trabajo en equipo: Trabaja productivamente y apoya a otros para lograr objetivos comunes; busca conexiones, asociaciones y perspectivas diversas
Atención al detalle: Es cuidadosa(o) con los detalles y minuciosa(o) al completar las tareas laborales, organizada(o) y administra su tiempo Ventas: Análisis de reportes de ventas, resultados, sell-through y cómo aplicar la información en VM
Auto liderazgo: Asume responsabilidad personal por sus propias acciones; inspira a otros a aceptar y apoyar activamente objetivos e iniciativas Adaptabiliad/Agilidad: Navega por la incertidumbre y la ambigüedad y puede cambiar las prioridades en un entorno acelerado; se recupera rápidamente de los contratiempos
Comunciación Interactiva: Transmite información de manera efectiva y comprende la información compartida mientras interactúa con otros Contexto (ejemplo: ambiente, interacciones, requerimientos físicos)
El trabajo implica moverse por la tienda, a veces con luces brillantes y música alta en piso de venta
El trabajo se realiza como parte de un equipo, a veces de forma independiente y a veces utilizando una computadora u otros dispositivos técnicos
El trabajo implica mover cajas, accesorios y maniquíes que pesan hasta 25 kg, así como doblar, alcanzar, estirar y, a veces, usar escaleras para alcanzar materiales o ajustar elementos de presentación
Only those applicants under consideration will be contacted. Please accept our utmost appreciation for your interest. Lululemon is an Equal Employment Opportunity employer. Employment decisions are based on merit and business needs, and not on race, color, creed, age, sex, gender, sexual orientation, national origin, religion, marital status, medical condition, physical or mental disability, military service, pregnancy, childbirth and related medical conditions or any other classification protected by federal, state or provincial and local laws and ordinances. Reasonable accommodation is available for qualified individuals with disabilities, upon request. This Equal Employment Opportunity policy applies to all practices relating to recruitment and hiring, compensation, benefits, discipline, transfer, termination and all other terms and conditions of employment. While management is primarily responsible for seeing that Lululemon equal employment opportunity policies are implemented, you share in the responsibility for assuring that, by your personal actions, the policies are effective.
lululemon is committed to providing reasonable accommodation to applicants with disabilities. If you would like someone from our team to contact you for individualized support, email us ataccommodations@lululemon.com. In your email, please include the position title, the location of the position and the nature of your request.