Ubicación: Japan
Estado/Provincia/Ciudad: Osaka
Ciudad: Osaka
Sectores Empresarial: Store
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ルルレモン大阪 ストアオープニング 採用イベント開催のお知らせ
ルルレモンの採用イベントを開催いたします。このイベントでは、ルルレモンについて、ストアでのポジション、ルルレモン独特のカルチャーや働く環境、福利厚生について知ってもらい、同時に、私たちも皆さんについて知り、皆さんと繋がる機会となればと願っています。当日は軽装でお越しください。一緒に身体を動かしましょう!軽食やドリンクもご用意してお待ちしています。
皆さんにお会いできることを楽しみにしています。
開催日: 2月 2日(土)
時間: 午前の部 9:00 – 12:00 (15分前より受付開始)
場所: 詳細は、予約確定連絡と併せて追ってお知らせします。
対象ポジション:
· エデュケーター(セールスアソシエイト)
· キーリーダー(リーダーポジション)
· アシスタントマネージャー(副店長)
2025年1月30日(木)までにご予約ください。
lululemon Osaka Japan - Matter of Attraction Event
We would like to invite you to an upcoming lululemon Matter of Attraction event, where we’ll be sharing, chatting, connecting, and getting to know about life at lululemon. There will also be some light food and beverages to keep us refreshed!
Date: 2 Feb
Time: 9:00 – 12:00noon (Please arrive 15 minutes earlier)
Location: (Details will be sent upon confirmation)
· Educator (Sales Associate)
· Key Leader (Store Supervisor)
· Assistant Store Manager
Please apply and RSVP by 30 Jan 2025 so we can make sure you get your spot!
Solo se contactará a los candidatos(as) bajo consideración. Por favor, acepta nuestro mayor agradecimiento por tu interés. lululemon es un empleador que ofrece igualdad en oportunidades de empleo. Las decisiones de empleo se basan en el mérito y las necesidades comerciales, y no en la raza, el color, el credo, la edad, el sexo, el género, la orientación sexual, el origen nacional, la religión, el estado civil, la condición médica, la discapacidad física o mental, el servicio militar, el embarazo o el parto y condiciones médicas relacionadas o cualquier otra clasificación protegida por leyes y ordenanzas federales, estatales o provinciales y locales. Hay servicios de adaptacion razonables disponibles para personas calificadas con discapacidades, previas a solicitud. Esta póliza de Igualdad de oportunidades de empleo se aplica a todas las prácticas relacionadas con el reclutamiento y la contratación, la compensación, los beneficios, la disciplina, la transferencia, la terminación y todos los demás términos y condiciones de empleo. Mientras la gerencia es principalmente responsable de asegurar que se implementen las pólizas de igualdad de oportunidades de empleo de lululemon, usted comparte la responsabilidad de garantizar que, mediante sus acciones personales, las pólizas sean efectivas.
lululemon is committed to providing reasonable accommodation to applicants with disabilities. If you would like someone from our team to contact you for individualized support, email us ataccommodations@lululemon.com. In your email, please include the position title, the location of the position and the nature of your request.